MISSION LOCALE DE GRENOBLE

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Intitulé du poste :

ASSISTANTs.Es SANITAIRE – CEE été 2025 (sb202506)

Description du poste / de la mission :

Mouvement d’éducation populaire, Fédération des OEuvres Laïques de l’Isère, est à la fois actrice de l’économie sociale et solidaire, association complémentaire de l’enseignement public et
fédération d’associations du département. Elle agit dans les domaines du tourisme social (Vacances pour Tous,
Classes de Découverte, Séjours en Colo), de la culture et du cinéma (le Méliès), de la formation, dans la
promotion des valeurs de la république, dans l’engagement des jeunes (Service Civique), le sport, l’hospitalité.
La Ligue de l’Enseignement de l’Isère regroupe et dynamise la vie fédérative de 300 associations affiliées, 11 000
adhérents et 450 bénévoles.
Le Centre de Jeunesse (300 lits), Eco-labélisé, reconnu pour son engagement envers la qualité de son accueil et le bien-être des jeunes accueillis en classes de découverte ou en colonies de vacances,
est en cours de recrutement des derniers membres de son équipe d’animation pour l’ETE 2025.
ASSISTANT.E SANITAIRE 03 juillet au 31 aout 2025 : Vos missions dans le cadre des colos

Pré-requis :

Préparation des séjours : Préparation des trousses pharmacie des animateurs
En lien avec les directeurs de séjour pour les colos
Lien avec les enseignants/parents pour les enfants ayant des soucis de santé particuliers
Briefing des animateurs sur les procédures sanitaires
Mise en place de récap sanitaires à destination des équipes d’animation (vérification des fiches sanitaires, des
régimes alimentaires etc.)
Récupération des médicaments
Lien avec la cuisine pour passer les informations concernant les allergies alimentaires
Suivi sanitaire des enfants :
Distribution des médicaments lors des repas en fonction des prescriptions médicales
Présence sur les bâtiments lors des temps de vie quotidienne pour soigner les bobos de la journée
Prise de rendez-vous et transport des enfants chez le médecin
Lien avec les directeurs de séjours pour les prises de décision concernant le suivi sanitaire des enfants
Lien avec les enseignants lors des classes découvertes pour TOUTE prise de décision concernant le suivi sanitaire
des enfants
Astreintes de nuit
Tenue du cahier d’infirmerie
Suivi des régimes alimentaires :
Lien avec la cuisine afin de s’assurer du respect des régimes alimentaires des enfants
Présence lors des repas afin de s’assurer de la bonne distribution des plats spécifiques
Missions Annexes :
Renvoi des affaires oubliées durant les séjours
Permanence d’accueil : appels téléphoniques, aide administrative…
2/ VOTRE PROFIL. La motivation, la rigueur et la fiabilité avant tout. Vous avez à coeur, grâce à la qualité de
votre travail, de faire vivre de beaux moments et de participer à la création de beaux souvenirs aux
enfants/jeunes accueillis cet été en colonies de vacances.
Vous savez respecter des consignes, êtes de nature positive et dans une équipe vous assurez pleinement vos
missions. Travailler en respectant des dispositions et dispositifs qui participent à une démarche
environnementale et au maintien de l’Eco-labélisation du centre vous intéresse également.
Compétences et connaissances :
Bienveillance
Sens de l’organisation, capacité d’anticipation et d’adaptation
Diplomatie, réserve et méthodes
Maîtrise de l’outil informatique
Formations :
PSC1/AFPS
Permis B serait un plus

4/ Pour que votre candidature soit envoyée: joindre dans le même fichier Votre CV, Votre Lettre de motivation, votre diplôme/certification en lien avec les métiers de l’hôtellerie/restauration/tourisme/loisirs

Autres informations

Type de contrat :
Rémunération
CEE AS 55€ brut/jour Convention collective nationale de l’Animation Logement sur le centre de vacances et repas pris en charge
Durée de travail
Dates entre le 05 juillet et le 30 août selon disponibilité.

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N’oubliez pas d’apporter avec vous les documents suivants le jour de votre rendez-vous :

  • Pièce d’identité en cours de validité (carte d’identité, passeport, titre de séjour, …)
  • Attestation de sécurité sociale  (à demander à votre Assurance Maladie)
  • Votre CV si vous en avez un.